根据市人社局2022年“双随机、一公开”监督抽检任务计划要求，9月13日，市民卡公司组织开展2022年度“双随机、一公开”监督检查工作。

此次工作重点检查劳动合同、职工花名册等相关材料，并向劳资人员及劳动者了解相关情况。市民卡公司借此检查工作为契机，以检促改，以审促建，构建发展和谐的劳动关系，建立健全劳动合同签订管理制度。

下一步，市民卡公司将继续强化劳动合同的规范化管理，切实提高法律意识、风险意识，维护职工合法权益，加强人员培训教育，助力市民卡公司健康发展。